Existe un halo de misterio e incertidumbre en la fecha exacta de nacimiento de la nueva ISO 37301:2021, lo cierto es, que está nueva norma que reemplaza a la ISO 19600:2014 Sistema de Gestión de Compliance trae consigo muchas buenas prácticas y la experiencia obtenida con la ISO 37001:2016 Sistema de Gestión Antisoborno. Esta nueva…
El Jueves 11 de Marzo de 2021, se publicó el Decreto Supremo N° 004-2021-TR en donde se Incorpora el artículo 9°-A al Decreto Supremo N.° 010-2020-TR: »DESARROLLO DEL DERECHO A LA DESCONEXIÓN DIGITAL» “Constituye infracción administrativa grave que afecta el cumplimiento de las disposiciones laborales excepcionales y temporales para prevenir la propagación del coronavirus…
Sunafil establece nuevo criterio sobre la aplicación de contratos modales A través de la Resolución de Superintendencia 152-2020-Sunafil, se aprobó el criterio normativo adoptado por el “Comité de Criterios en materia legal aplicables al Sistema de Inspección del Trabajo de la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral – SUNAFIL”, el cual estableció que el empleador podrá…
El protocolo, que será exigible cuando se disponga la reanudación de este sector de juegos, dispone entre otros aspectos, que, los tragamonedas y casinos podrán iniciar sus actividades con un aforo máximo del 50%.
Trabajo remoto obligatorio para gestantes o madres lactantes Así lo dispone una norma recientemente aprobada en el Congreso, por la cual los empleadores aplicarán de manera obligatoria durante el estado de emergencia sanitaria, el trabajo remoto para las mujeres gestantes o madres lactantes; o en todo caso, se le otorgará licencia con goce de haber…
Nueva Ley de Cáncer Infantil y derechos laborales Mediante la nueva Ley N°31041 publicada el 2 de septiembre de 2020 se han establecido medidas para promover la detección oportuna y atención integral de cáncer del niño y del adolescente, así como, el otorgamiento de nuevos beneficios laborales a los trabajadores que tengan bajo su cuidado…
