"En la justicia radica la fuerza, y en el conocimiento de la materia, el poder para defender los derechos e intereses de las personas”

PABLO ROMERO MORENO

Especialista en Derecho
Laboral y Migratorio

Pablo Romero es un abogado especialista en Derecho Laboral y Procesal Laboral, quien también ha ampliado sus horizontes académicos con una Segunda Especialidad en Derecho del Trabajo y Seguridad Social en la Pontificia Universidad Católica del Perú. Además, cuenta con un Diplomado en Gestión Pública y Gobierno en la Universidad de Piura y un Programa de Especialización para Ejecutivos en Derecho Corporativo en la Universidad ESAN, destacando su habilidad para manejar casos complejos en diversas áreas del derecho, incluyendo litigios laborales y corporativos.

Su capacidad para reducir contingencias legales y obtener resultados favorables en litigios ha sido fundamental para la satisfacción y el éxito de sus clientes.

 

Pablo Romero ha dejado una marca significativa en cada etapa de su carrera profesional. Como Consultor Legal Laboral en la Asociación Real Club de Lima, ha liderado la consultoría en relaciones laborales, negociaciones colectivas y gestión de conflictos. Durante su tiempo en esta posición, logró expandir los convenios colectivos y desarrolló estrategias efectivas para mitigar los impactos del COVID-19 en el ámbito laboral, asegurando la estabilidad y el cumplimiento normativo de la institución.

 

En el Instituto de Ciencias y Humanidades, ha supervisado con éxito el patrocinio legal en procesos judiciales, logrando reducir significativamente los litigios en contra de la institución mediante estrategias legales innovadoras y un enfoque riguroso en la defensa de los intereses de sus clientes.

 

Se distingue no solo por su impresionante trayectoria académica y profesional, sino también por su compromiso con la excelencia, la ética profesional y la defensa incansable de los derechos laborales. Su habilidad para navegar por los desafíos legales con integridad y perspicacia estratégica lo convierte en un recurso invaluable para cualquier organización que busque asesoramiento legal sólido y orientación experta en materia laboral y corporativa.

PABLO ROMERO MORENO

Abogado Asociado

NOTABLES

CURSOS, DIPLOMADOS Y ESPECIALIZACIÓN

ENTREVISTA

¿Cómo definirías el rol que debería tener un abogado con las empresas que representa?

El rol de un abogado frente a las empresas que representa es un rol de precaución y de evitar las contingencias tanto legales como administrativas que se puedan presentar durante la vida de la sociedad que representa.

Debe de tener clara su postura respecto a las diferentes formas de resolución de conflictos a diversos niveles y ámbitos.

 
¿Cómo determinas el valor de un cliente?

El valor de un cliente personalmente lo determino por varios factores, principalmente en su capacidad de poder entender un panorama al momento de encontrarse ante una contingencia y poder tener la mente abierta para entender las alternativas de solución que no representen una mayor contingencia y/o un sobre costo innecesario en tiempo y recursos con procesos judiciales largos y tediosos.

 

Respecto a la actualidad, y la información que los clientes te brindan ¿Qué opinas tú de la Confidencialidad y lealtad entre Abogado y Cliente?

La confidencialidad y lealtad entre abogado cliente, es un hito muy importante en la relación contractual y extracontractual entre las partes, ya que por parte del cliente debe de existir la confianza plena en que lo informado a su abogado será usado de la manera correcta a fin de no generarle un mayor perjuicio  y en su contraparte la lealtad de parte del cliente hacia el abogado en cuanto a poder informar todo lo que le sea requerido y no condicionar el actuar del abogado a posibles imprecisiones por la falta de información previa.

 

¿Cuáles son las oportunidades y desafíos legales más significativos que enfrentan las empresas peruanas al expandirse  internacionalmente o al establecer asociaciones con empresas extranjeras?

Las oportunidades mas importantes para empresas nacionales que deseen expandirse fuera del ámbito nacional son en principio el mercado al que quieren ingresar, teniendo en cuenta que el hecho de ingresar a un mercado extranjero les genera una expectativa ideal y globalizada en el tiempo.

En cuanto a los desafíos legales, estos se deben a que en muchos casos las legislaciones extranjeras tienen ciertos parámetros para el ingreso de empresas foráneas, dichos requisitos legales deben de ser tomados como desafíos que orillen a la empresa nacional a cumplir con ciertos standares en cuanto a su organización, a fin de tener una mejor eficiencia.

DESDE CUALQUIER LUGAR DEL MUNDO